Recrutement et culture d’entreprise : comment miser sur votre différence avec la marque employeur
Voici des grandes pistes sur comment la marque employeur peut aider à attirer les meilleurs talents, et à retenir les employés actuels, en communiquant clairement les valeurs, la culture et les objectifs de l'entreprise :
Comment mener une interview marque employeur naturelle et efficace : 4 astuces simples !
La tendance actuelle autour de la marque employeur, en matière de création de contenu, et particulièrement les vidéos, sont que les collaborateurs sont les meilleurs ambassadeurs de votre boite, ceux qu’on aime voir et entendre, ceux en qui ont a le plus confiance. Depuis qu’on est gamin, les histoires de vie nous passionnent, aussi c’est ce que je conseille de construire vos vidéos marque employeur… à travers une interview de collaborateur.
C’est, pour moi , ce que demandent le plus les personnes qui recherchent un poste : qu’on leur raconte une histoire dans laquelle ils peuvent se retrouver.