Nouveauté ! Comment j'accompagne à présent dans tes séances portrait et vidéo de présentation

Nouveauté ! Comment j'accompagne à présent dans tes séances portrait et vidéo de présentation

Voilà l’espace d’accompagnement pré séance portrait et pitch vidéo que j’ai mis au point récemment. J’ai envie de co-créer avec toi et de t’apporter la meilleure préparation possible pour que ce ne soit pas qu’un jpeg ou un mp4 que tu reçois, mais bien plus : mes transmissions de ce qui fait un leader inspiré, un entrepreneur ou chef d’entreprise conscient, un être humain avec une démarche hollistique sur sa vie.

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Faites de bonnes interviews pour votre com' interne ou externe en 4 étapes
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Faites de bonnes interviews pour votre com' interne ou externe en 4 étapes

Animer votre com' interne avec des portraits de vos collaborateurs ou partenaires sous forme d'interview, de micro-trottoir ou de conversation plus informelle, c'est du contenu dynamique, facile à partager et qui peut être rapide à mettre en place. Comment s'assurer qu'on peut faire émerger la parole de l’autre ? Comment s'assurer qu'avec un minimum de moyens techniques, vous ayez une belle interview ?

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De vous à vous : la communication interne devient ludique !
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De vous à vous : la communication interne devient ludique !

On est d'accord, la communication interne est un outil indispensable pour partager les valeurs fondamentales de votre structure, valoriser le travail et les compétences des collaborateurs, les initiatives, renforcer le sentiment d'appartenance et l'adhésion au projet collectif etc...

 

Pour s'adapter aux nouveaux modes de consommation de contenu, il est indispensable de proposer un format de newsletter / journal interne en ligne. 

Concrètement, cela veut dire que le format le plus efficace aurait les attributs suivants :

 

Pour s'adapter aux nouveaux modes de consommation de contenu, il est indispensable de proposer un format de newsletter / journal interne en ligne. 

Concrètement, cela veut dire que le format le plus efficace aurait les attributs suivants :

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